Noticias sobre Salarios

El retroceso se debió a la contracción de 4,2 puntos porcentuales en el sector público y 5,5 puntos en el privado, que refleja la pérdida que las remuneraciones sufrieron en el último año.
En el marco de una nueva reunión, se acordó un incremento de 6% en noviembre, mientras se adiciona un 2% al 5% de diciembre.
Además de ser generador de riqueza, el trabajo es cultura, es capacidad para soñar y poder cumplir esos sueños. Tenemos que terminar de una vez por todas, de considerarlo como un costo, deshumanizando su función social y delimitando a conceptos utilitaristas las relaciones sociales, planteó la autora.
La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares fue convocada para el jueves 7 de octubre.
En los últimos doce meses, el Índice de Salarios acumula un aumento del 47,4%, cuatro puntos porcentuales por debajo del costo de vida del mismo período, que llegó al 51,8%.
Un informe privado señaló que “las sumas fijas de única vez” no son suficientes para cambiar la percepción de “un entorno socioeconómico deteriorado”.
La autora considera que hay una disputa errónea e inconducente, creer que el feminismo se opone a las políticas de impacto social y eso subestima al feminismo, pero sobre todo es un problema político en la consideración de qué es gobernar para las mayorías.
La medida beneficia a casi 1,3 millones de trabajadores. Los beneficiarios gozarán, además, de la exención del Sueldo Anual Complementario (SAC) de diciembre.  
El objetivo será absorber los incrementos surgidos de las actualizaciones de las paritarias y tratar de mantener el poder adquisitivo de los sueldos, en un año electoral.
La iniciativa es impulsada por el diputado nacional por Entre Ríos Marcelo Casaretto. Busca que se incluya a todos los trabajadores en relación de dependencia, con un aumento salarial "a cuenta de paritarias".